Cómo conseguir un trabajo creativo

• De Lisa Campana, directora de diseño de MOO
• 06 nov 2015

No es una tarea fácil encontrar trabajo en la industria creativa que desees. ¡Pero tampoco es una misión imposible! La mejor manera de conocer los pasos para tener éxito en tu búsqueda de trabajo es escuchar los consejos que te puede dar la persona que te va a contratar. La directora de diseño de MOO, Lisa Campana, es una de esas personas.

Network, network, network

Lo primero es lo primero: date a conocer. Acude a eventos organizados por tu industria y socializa con otras personas del mundo del diseño. De este modo, aprenderás muchísimo y además añadirás nombres a tu lista de posibles contactos a la hora de presentar tu trabajo. Nunca digas que no a una reunión. Nunca se sabe si puede desembocar en algo más. Y no te olvides de llevar tus elegantes y profesionales Tarjetas de Visita.

¿Vale la pena hacer prácticas?

Aunque solo sean unas prácticas de 6 semanas en una compañía durante tus vacaciones de verano, se trata de una experiencia real en un ambiente de trabajo real que tendrá un gran peso en tu currículo. Pide siempre una carta de referencia de tu manager al acabar tus prácticas ya que será un punto más a tu favor en tu portfolio.

¡Tienes una entrevista! Ahora toca prepararse

Es increíble la cantidad de veces que he preguntado en una entrevista «¿Por qué te gustaría trabajar en MOO?» y la cantidad de candidatos que no sabían lo que hacemos o por qué habían solicitado el trabajo. Antes de ir a una entrevista estudia a fondo su sitio web, averigua quién es su competencia, investiga a lo que se dedican y plantéate qué es lo que puedes aportar a su equipo. Si en una entrevista haces comentarios como «Me encantó vuestro trabajo en X, ¿cómo se os ocurrió ese concepto?» o «Vi vuestro trabajo en el sitio web de los premios X y me pareció muy inspirador», tu entrevistador tendrá claro que has hecho tus deberes y que tu interés en la empresa es auténtico.

Ten seguridad en ti mismo

Aunque eso no significa que tengas que ser presuntuoso. He hecho entrevistas a recién licenciados cuya arrogancia acabó jugando en su contra. Nadie que acabe de terminar la carrera puede pretender conseguir un puesto de manager de diseño. Seguro que tus ideas son geniales, pero al principio te toca aprender. Transmite que eres un trabajador con ilusión que sabe dejarse la piel y que no le tiene miedo a enfrentarse a nuevos retos.

Tu CV

Cualquier compañía dentro de la industria del diseño que busque diseñadores recién licenciados va a querer ver cómo piensas. El modo en el que se te ocurre una idea es igual de importante que tu trabajo final y esto será difícil de mostrar si en tu portfolio solo incluyes tu trabajo final. Preséntalo de manera ordenada y que despierte interés. Documenta cómo lograste llegar a esa idea o crea un vídeo enseñando el progreso de tu trabajo. Printfinity es realmente útil a la hora de mostrar una serie de ideas o diseños. La opción Printfinity te permite imprimir hasta 50 imágenes diferentes en el reverso de tus Tarjetas de Visita, Notecards o Flyers sin incurrir en costes adicionales. ¡No seas tímido! Las opciones son infinitas. Sé claro, conciso y ¡revisa la ortografía!

Después de la entrevista

Agradece siempre al entrevistador por dedicar parte de su tiempo a conocerte y subraya de nuevo qué es lo que te gusta de su compañía y qué fue lo que más te sorprendió de la entrevista (no tenías ni idea de que esa idea genial la hizo realidad un equipo de solo 5 personas, ¡increíble!). Además de recordar estos momentos inolvidables de la entrevista, un Notecard con diseños de tu portfolio y tus datos de contacto resultarán un recordatorio muy eficaz.

Ahora que has leído todos los consejos de Lisa, te toca a ti ponerte manos a la obra y retocar tu CV. Hay mucha competencia, pero alguien tiene que ocupar el puesto, así que pon toda la carne en el asador para que ese alguien seas tú.

Escrito el:

06 nov 2015

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Networking, Buenas prácticas